Quy định làm thêm Đài Loan

Quy định làm thêm Đài Loan 2025

14:30 - 26/05/2025

📝 Quy định mới về làm thêm & tiền lương tại Đài Loan năm 2025

Quy định làm thêm Đài Loan 2025

1. 🕒 Giờ làm việc tiêu chuẩn và quy định tăng ca

Giờ làm việc tiêu chuẩn: 8 giờ/ngày, 40 giờ/tuần.

Tổng thời gian làm việc tối đa mỗi ngày (bao gồm tăng ca): 12 giờ.

Giới hạn tăng ca:

Tối đa 46 giờ/tháng theo quy định chung.

Có thể tăng lên đến 54 giờ/tháng và 138 giờ trong 3 tháng nếu có sự đồng ý của công đoàn hoặc hội nghị lao động-quản lý.

2. 💰 Mức lương tối thiểu năm 2025

Lương tối thiểu hàng tháng: 28.590 Đài tệ (tăng từ 27.470 Đài tệ).

Lương tối thiểu theo giờ: 190 Đài tệ (tăng từ 183 Đài tệ).

3. 💵 Cách tính lương tăng ca

Tăng ca 2 giờ đầu tiên: 133% lương cơ bản.

Tăng ca từ giờ thứ 3 đến giờ thứ 4: 167% lương cơ bản.

Tăng ca vượt quá 4 giờ hoặc làm việc vào ngày nghỉ: 200% lương cơ bản.

4. 📅 Quy định về ngày nghỉ và thời gian nghỉ ngơi

Ngày nghỉ hàng tuần: 2 ngày, trong đó 1 ngày nghỉ bắt buộc và 1 ngày nghỉ linh hoạt (có thể làm việc và được tính lương tăng ca).

Thời gian nghỉ giữa ca:

Làm việc trên 4 giờ: nghỉ ít nhất 30 phút.

Làm việc trên 8 giờ: nghỉ ít nhất 1 giờ.

5. 📌 Lưu ý quan trọng cho người lao động và doanh nghiệp

Không được ép buộc người lao động làm việc quá giới hạn tăng ca.

Thỏa thuận về tăng ca phải được lập thành văn bản và có sự đồng ý của người lao động.

Doanh nghiệp có từ 30 lao động trở lên phải công bố công khai nội quy lao động.
________________________________________________
📞 Hotline: 0988 523 586
🌐 Website: https://tuongminhjsc.vn/xkld-dai-loan-uy-tin/
📱 Fanpage: https://www.facebook.com/vanphongVietNamDaiLoan
🎥 YouTube: https://www.youtube.com/@xuatkhaulaodongquocte
🎬 TikTok: https://www.tiktok.com/@tuongminhjsc




    Xuất khẩu lao động Tường Minh

    Ngày tháng: October 8, 2026

    Xem thêm  Vì sao cần tuân thủ an toàn

    Để lại một bình luận

    Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *